Служба подготовки и сопровождения замещающих семей

     С 1 февраля 2019 года специалисты Службы подбора, подготовки и сопровождения замещающих семей КГКУ детский дом 12 принимают участие в проекте с привлечением президентского гранда АНО ДПО «Институт социальных практик». Межрегиональной командой будет разработан начальный базовый пакет инструментов, применение которых позволит выявлять риск дезадаптации замещающей семьи на ранних стадиях работы с ней.

      Межрегиональная команда специалистов пройдет обучение и разработает стандарт услуги "Индивидуализация процесса подготовки и сопровождения семей", методические рекомендации к стандарту; 10 обучающих модулей по каждому фактору риска для родителей, цикл вебинаров по наиболее актуальным темам.

      В период с 01.02.2019 по 22.02.2019 г. проводился базовый дистанционный модуль программы в виде цикла вебинаров.

Наши специалисты были приглашены на второй этап – с 27.02 2019 г. по 01.03.2019 г. был организован очный обучающий семинар «Тренинг для тренеров» на базе АНО ДПО «Институт социальных услуг «ВЕКТОР» (г. Пермь). В течение трех дней наша большая межрегиональная команда практиков и экспертов из 11 регионов разрабатывала единые подходы к организации помощи замещающим семьям. Мы говорили о самых важных принципах, на которых строится эффективная работа с современной замещающей семьей по профилактике риска ее дезадаптации.

      Технология, разработанная нашими тренерами - С.П. Борзовым и Е.В Селениной позволяет не просто увидеть проблемное ядро каждой семьи, но и учесть ее индивидуальные особенности при подготовке и сопровождении приемных родителей.

Но что бы эта технология заработала на практике, важно сделать так, чтобы она «легла» на правильную почву. Вот вопросы, над которыми работала команда, и которые мы задаем вам, уважаемые коллеги:

Какие ценности должны разделять помогающие специалисты?

Какими инструментами владеть, чтобы быть эффективными и не подвергаться профессиональному выгоранию?

На что нужно "смотреть" в семье, чтобы увидеть зоны риска?

Как помочь приемному родителю, опекуну стать нашим партнером, заинтересованным в позитивных изменениях и активно сотрудничающим с социальной службой?

Как помочь замещающему родителю выстроить адекватную родительскую позицию, осознать и скорректировать стиль воспитания, чтобы выполнить основную задачу семьи - создать принимающие, безопасные условия, в которых травмированный ребенок сможет расти и развиваться?

     Участники семинара освоили навыки применения методики оценки риска факторов дезадаптации ребенка в замещающей семье и планированию работы с семьями. В дальнейшем подготовленные на семинаре региональные тренеры проведут обучение команд своих и партнерских организаций.

Трудно передать атмосферу, которая последние несколько дней царит в ВЕКТОРе: за три дня наша большая команда Конструктора из 11 регионов страны сделала невероятный прыжок вперёд! Спасибо всем!  Проект «Конструктор социальных практик НКО. Улучшение качества жизни детей в замещающих семьях» реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.

Для меня настоящий проект – это попытка поддержать формирующийся в стране переход к новому способу работы по оказанию помощи семьям, воспитывающим приемных детей: от модели, основанной на принципах работы с состоявшимся фактом неблагополучия к системной работе по его профилактике. 

Мы не ставим себе цель - отменить традиционный подход, главная цель которого - оказание помощи в преодолении конкретной трудности. Нам хочется принять участие в строительстве нового здания – РЯДОМ. Это строительство основано на профессиональных принципах оказания профилактической помощи, когда отдельный выявленный факт неблагополучия является не сигналом для принятия административных решений, а только поводом для начала профессионального исследования семейной ситуации, для понимания (вместе с родителями) природы возникших трудностей и оптимальных путей восстановления благополучия семьи.

Все это при еще не сформированной методологии, неполном понятийном аппарате, «лоскутной» нормативно-правовой базе, как говорят эксперты. 

Эту задачу под силу поднять только большой команде, т.к. слишком большой груз. Но работа в такой команде требует новых компетенций – как научиться работать вместе, делать не «свою» технологию, а работать на один общий замысел, поступаться где-то своими интересами, амбициями ради общего результата. Современная закономерность про «плавающие центры компетенций» может привести к тому, что рядом неожиданно появится новый лидер. 

Но сам масштаб работы, открывающиеся перспективы захватывают! 

С 1 февраля 2019 года специалисты Службы подбора, подготовки и сопровождения принимают участие в проекте с привлечением президентского гранда АНО ДПО «Институт социальных практик». Межрегиональной командой будет разработан начальный базовый пакет инструментов, применение которых позволит выявлять риск дезадаптации замещающей семьи на ранних стадиях работы с ней.

​На базе 15 НКО в 10 регионах будут созданы площадки по отработке и внедрению профессиональных инструментов выявления и оценки факторов риска дезадаптации замещающей семьи. Новые инструменты позволят провести профессиональную оценку вероятности возникновения кризиса в семье, понять его природу и причины, определить мишени помощи, адаптировать программы обучения и сопровождения под конкретные потребности семей, правильно выбрать уровень и методы их поддержки.

​ Межрегиональная команда специалистов пройдет обучение и разработает стандарт услуги "Индивидуализация процесса подготовки и сопровождения семей", методические рекомендации к стандарту; 10 обучающих модулей по каждому фактору риска для родителей, цикл вебинаров по наиболее актуальным темам.

​В период с 01.02.2019 по 22.02.2019 г. проводился базовый дистанционный модуль программы в виде цикла вебинаров.

 Наши специалисты были приглашены на второй этап – с 27.02 2019 г. по 01.03.2019 г. будет организован очный обучающий семинар «Тренинг для тренеров» на базе АНО ДПО «Институт социальных услуг «ВЕКТОР» (г. Пермь). Участники семинара смогут освоить навыки применения методики оценки риска факторов дезадаптации ребенка в замещающей семье и планированию работы с семьями. В дальнейшем подготовленные на семинаре региональные тренеры проведут обучение команд своих и партнерских организаций.

Пропаганда семейных форм жизнеустройства детей и пропаганда проекта «Наставничество: Шаг за шагом», оставшихся без попечения родителей, специалистами службы подбора, подготовки и сопровождения замещающих семей при КГКУ Детском доме 12

ООО «Микрорайон» г.Амурска

    01.02.19 года педагоги-психологи Службы по подбору, подготовке и сопровождению кандидатов в замещающие семьи посетили ООО «УО» «Микрорайон» с презентацией проекта наставничества воспитанников КГКУ Детский дом 12 «Шаг за шагом»: проектом предусмотрена подготовка наставников для воспитанников детского дома, получение ими необходимых знаний, умений, навыков, а также на формирование психологических установок, необходимых для выстраивания осмысленных и продуктивных отношений с ребенком.

Также специалисты предоставили информацию о «Временной передаче ребенка в семью», а именно, что такое гостевой режим, какие документы нужны; о законах и актах, регламентирующие гостевой режим.